10月14日，圓方人力集團(tuán)管理進(jìn)階培訓(xùn)班開(kāi)班儀式隆重舉行。培訓(xùn)課程旨在提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)水平與管理能力，構(gòu)建高質(zhì)量人才隊(duì)伍，提升我司的行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力與品牌形象。

開(kāi)場(chǎng)階段，全體參會(huì)人員重溫了圓方集團(tuán)的企業(yè)文化和企業(yè)使命，共同唱響了圓方之歌，展現(xiàn)了圓方人良好的精神風(fēng)貌。圓方人力集團(tuán)人力公司總經(jīng)理劉苗致辭。她強(qiáng)調(diào)了管理進(jìn)階培訓(xùn)對(duì)于項(xiàng)目管理人員職業(yè)技能提升的意義。劉苗總談到:管理制度是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的根本,是行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的有力體現(xiàn)。她呼吁大家從細(xì)節(jié)做起，在培訓(xùn)中通過(guò)多維度的學(xué)習(xí)不斷加強(qiáng)管理專(zhuān)業(yè)度，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值提升。

儀式上，圓方集團(tuán)非公黨建學(xué)院執(zhí)行院長(zhǎng)薛苗深度講解了圓方集團(tuán)的企業(yè)文化內(nèi)涵。薛苗總從圓方創(chuàng)業(yè)史入手，詳細(xì)講解了圓方集團(tuán)企業(yè)文化的形成和發(fā)展。

薛苗總指出，圓方集團(tuán)的企業(yè)文化是以黨建為引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展，以滿(mǎn)足客戶(hù)和員工需求為導(dǎo)向的堅(jiān)定信仰。圓方集團(tuán)的企業(yè)文化是圓方人力集團(tuán)的核心競(jìng)爭(zhēng)力和精神支柱，要求全體學(xué)員深入學(xué)習(xí)，時(shí)刻謹(jǐn)記。

二、管理進(jìn)階培訓(xùn)---人力資源服務(wù)行業(yè)分析

首期培訓(xùn)中，圓方人力集團(tuán)人力公司總經(jīng)理劉苗講解了人力資源行業(yè)的分析及最新政策解讀。劉苗總從宏觀(guān)、中觀(guān)、微觀(guān)三個(gè)層面介紹了人力資源行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀、趨勢(shì)和挑戰(zhàn)。隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型升級(jí)和新發(fā)展格局的形成，人力資源行業(yè)面臨著新的機(jī)遇和要求。劉苗總深入分析了國(guó)家和地方對(duì)人力資源行業(yè)的政策支持和規(guī)范管理，并結(jié)合圓方人力的實(shí)際情況，提出了如何適應(yīng)市場(chǎng)變化，提高服務(wù)質(zhì)量，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力的思路和方案。